- Услуги
- Цена и срок
- О компании
- Контакты
- Способы оплаты
- Гарантии
- Отзывы
- Вакансии
- Блог
- Справочник
- Заказать консультацию
Главный редактор – одна из ключевых фигур редакционноиздательского процесса. Сегодня в его обязанности входит не только управление редакцией, но и контроль всех этапов формирования нового выпуска издания.
Поэтому целесообразным будет выделить ряд профессиональных компетенций, которыми должен обладать хороший главный редактор. Роль главного редактора в издании описана в работах Б. А. Кузнецова, Н. З. Рябининой, В. К. Русиной, М. Н. Ким и других авторов. Но точка зрения практиков в области журналистики на роль редактора мало изучена.
Редактор как руководитель всегда должен замечать активных работников, которые стремятся преуспеть в своей профессии.При этом мало выделить какого-либо активного и молодого работника, важно направить весь его потенциал в выгодном для редакции направлении, т. е. в рамках идейно-творческой концепции, которой соответствует содержание издания.
К тому же новый взгляд молодого, творческого и активного работника СМИ на освещение актуальных тем будет только полезен, если журналистское творчество направить в нужное русло. Таким образом, работа с молодыми журналистами – профессиональная обязанность главного редактора, что в перспективе может улучшить качество публикуемых материалов.
Четкое определение современных тенденций в жизни общества, выбор тем, которые будут соответствовать идейнотворческой концепции издания, и представление о том, как сделать подачу материала интересной конкретному читателю издания – профессиональная компетенция редактора